Vester anklager LMI for dobbeltmoral etter habilitetskritikk

På LinkedIn anklager Vester LMI for dobbeltmoral og hevder at bransjen forsøker å kneble fagpersoner som utfordrer industrien – samtidig som den forsvarer leger som Direktoratet for medisinske produkter (DMP) har vurdert som inhabile når de er kritiske til Nye metoder.

«LMI har paradoksalt nok i den offentlige debatten forsvart habiliteten til leger som av DMP er vurdert som inhabile, som er kritiske til Nye metoder og metodevurderingene som gjøres, og vist til at de er viktige for ikke å miste ekspertise. Dobbeltmoralen er til å ta og føle på», skriver Vester. 

LMI ber om habilitetsvurdering

Som HealthTalk tidligere har omtalt, har LMI – representert ved advokat Erlend Haaskjold i  advokatfirmaet Schjødt – sendt et brev til helseministeren der de ber departementet vurdere Michael Vesters habilitet, både generelt og i forbindelse med hans rolle i referansegruppen som skal gi Direktoratet for medisinske produkter (DMP) råd om oppdatering av terskelverdien.

Nye metoder-lege omtaler legemiddelindustrien som «grådige» og «skruppelløse» – gir DMP råd om terskelverdi

Michael Vester, har den siste tiden publisert en rekke innlegg på  LinkedIn hvor han omtaler legemiddelselskapene som «profittmaksimerende» og «skruppelløse», og anklager dem for å drive med «splitt-og-hersk-taktikk» og argumenterer for at terskelverdien bør senkes – ikke økes.

I brevet, signert advokat Erlend Haaskjold, skriver LMI at Vesters aktivitet i sosiale medier er «klart egnet til å påvirke» og at innleggene får støtte fra kollegaer i DMP, Sykehusinnkjøp og Helsedirektoratet.

Du kan lese hele brevet nederst i artikkelen. 

LMI mener hans mange utspill – der legemiddelindustrien omtales som «grådig», «skruppelløs» og «profittmaksimerende» – undergraver tilliten til hele Nye metoder-systemet.

– Vi er alvorlig bekymret for tilliten til systemet. Hans holdninger kan påvirke hvorvidt norske pasienter får tilgang til nye legemidler, sa LMI-direktør Leif Rune Skymoen til Dagens Medisin.

Vesters svar: – Dobbeltmoralen er til å ta og føle på

I et nytt innlegg på LinkedIn slår Vester kraftig tilbake mot kritikken. Han kaller LMIs fremgangsmåte et forsøk på å svekke ytringsfriheten til offentlig ansatte som uttrykker kritikk av legemiddelindustrien.

«Vi (LMI via sin advokat) er sterke forsvarere av ytringsfriheten». Det forutsetter dog åpenbart at man ikke uttrykker seg kritisk til legemiddelindustrien eller lufter muligheten for at det ikke er gitt at alternativkostnaden må opp», skriver Vester.

Han viser til at LMI i brevet til departementet peker på at hans innlegg får støtte fra kollegaer i forvaltningen, og mener dette er en form for mistenkeliggjøring av faglig diskusjon.

LMI har paradoksalt nok i den offentlige debatten forsvart habiliteten til leger som av DMP er vurdert som inhabile, som er kritiske til Nye metoder og metodevurderingene som gjøres, og vist til at de er viktige for ikke å miste ekspertise. Dobbeltmoralen er til å ta og føle på, skriver Vester.

Får støtte fra sjefen

Etter at saken ble kjent, har Terje Rootwelt, leder for Beslutningsforum og Nye metoder, rykket ut og forsvart sin medarbeider.

Rootwelt forsvarer Vester: – Har full tillit til jobben som gjøres

I et skriftlig svar til HealthTalk sier Rootwelt at han har full tillit til jobben som gjøres i Nye metoder, og understreker at ansatte har ytringsfrihet også når de deltar i samfunnsdebatter.

– Når ansatte deltar i debatter på sosiale medier, gjør de det som engasjerte fagpersoner – ikke på vegne av Nye metoder, skrev Rootwelt i sitt svar til HealthTalk.

– Hvis noen mener at våre ansatte går over streken i en debatt, vil vi på generelt grunnlag reflektere over det og drøfte det internt, la han til.

Rootwelts støtte innebærer at Vester fortsatt nyter full tillit som faglig rådgiver, til tross for at LMI mener hans ytringer truer tilliten til systemet.

LMI: – Ikke vår intensjon å kneble noen

LMIs advokat Erlend Haaskjold avviser at brevet er ment som et forsøk på å begrense ytringsfriheten.

– Vi er sterke forsvarere av ytringsfriheten, også for offentlig ansatte. Men man må være klar over at bruk av ytringsfriheten kan ha betydning for habilitet og hvordan man fremstår som upartisk, sier Haaskjold til Dagens Medisin.

Ifølge LMI er Vesters uttalelser såpass sterke at de ikke bare sår tvil om hans upartiskhet, men også kan svekke tilliten til hele Nye metoder-systemet.